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informazioni sul progetto
Data di inizio: 1 gennaio 2020
Data di fine: 31 marzo 2023
finanziamento
Fondo: Fondo sociale europeo (ESF)
Bilancio totale: 1 486 365,33 €
Contributo dell’UE: 1 231 794,71 € (82,87%)
programma
Periodo di programmazione: 2014-2020
Autorità di gestione: Ministerstwo obsługujące ministra właściwego ds. rozwoju regionalnego
European Commission Topic

Competenze per il settore finanziario

obiettivo principale: migliorare le competenze tra 556 su 618 (371K/247M) dipendenti di micro, piccole e medie imprese del settore finanziario in Polonia, fornendo formazione e/o sostegno consultivo derivanti da:-raccomandazione del consiglio consultivo settoriale. Le competenze del settore finanziario per 518 persone (nel periodo 01/01/2020-31/12/2022)-raccomandazioni straordinarie della RSC per combattere l'impatto della pandemia di COVID-19 per 100 persone (nel periodo 01/09/2020-31/03/2021) gruppo docelowa:618 (371K/247M) di micro, piccole e medie imprese del settore finanziario-KD2/KD9 (PKD K — Attività finanziarie e assicurative) provenienti dalla Polonia (secondo il documento di registrazione). (min. 31 persone) dal territorio di ciascuna provincia della Polonia (secondo il documento di registrazione). Questa attività consentirà lo sviluppo paritario del settore finanziario in 16 voivodati della Polonia.attività: Reclutamento e monitoraggioProgetti — cofinanziamento di servizi di sviluppo (formazione o consulenza) per i dipendenti del MMSP del settore finanziario provenienti dalle aree tematiche raccomandate dal Consiglio consultivo settoriale. Competenze del settore finanziarioReclutamento e monitoraggio (COVID-19)Attività di fornitura a sostegno dell'attuazione dei servizi di sviluppo (COVID-19)Progetti(COVID-19)risultati:Numero di dipendenti, compresi i dipendenti delle grandi imprese, che hanno aumentato le competenze nell'ambito raccomandato dai comitati settoriali di competenza: 466Numero di dipendenti, compresi i dipendenti delle grandi imprese che beneficiano di un sostegno nel settore raccomandato dai comitati settoriali di competenza: 518Numero di lavoratori, compresi i dipendenti delle grandi imprese, che hanno una maggiore competenza per combattere gli effetti della pandemia di COVID-19 (secondo le raccomandazioni straordinarie della RPC):90Numero di dipendenti, compresi i lavoratori delle grandi imprese, sostenuti per combattere gli effetti della pandemia di COVID-19 (secondo le raccomandazioni straordinarie della RPC):100

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