Il progetto mira a fornire un supporto di base nel campo dei materiali e delle attrezzature tecniche (tecnologie dell'informazione e della comunicazione) e a creare condizioni di lavoro adeguate per il corretto svolgimento dei compiti del responsabile HP RMŽ e ND.  L'obiettivo del progetto è quello di garantire le giuste condizioni per l'attuazione dell'agenda del responsabile HP RMŽ e ND nei settori direttamente coperti dalla responsabilità del responsabile HP RMŽ e ND. Coprire le esigenze del personale autorizzato nel settore dei materiali e delle attrezzature tecniche a sostegno del funzionamento globale dell'HMŽ e della DN responsabile, il che aumenterà l'efficienza delle attività svolte. Uno dei compiti obbligatori di Gestora HP RMŽ e ND derivanti dall'accordo di partenariato slovacco 2014-2020 e dal sistema di gestione dei fondi SIE 2014-2020 è anche quello di partecipare ai controlli in loco durante l'attuazione dei progetti. Questa attività nell'ambito del progetto (garantire la mobilità del personale GHP) comprende i costi associati alla compensazione di viaggio per garantire la mobilità del personale ammissibile dei dirigenti HMŽ e ND, vale a dire viaggi di lavoro domestici per il personale GHP, che rientrano nell'attuazione efficace ed efficiente degli obiettivi dei principi orizzontali Uguaglianza tra uomini e donne e non discriminazione.