L'obiettivo del progetto è quello di attuare misure che includano la stabilizzazione sociale e il rafforzamento della personalità dei partecipanti di cui sopra, il ripristino di una strutturazione quotidiana, la riduzione dei deficit di conoscenze di base, lo sviluppo delle competenze sociali e la riduzione della demotivazione legata al lavoro con l'obiettivo di migliorare l'occupabilità. Nel progetto sono previste le seguenti fasi: 1. Fase principale (ad es. acquisizione del TN dalla premisura, aggiornamento del piano di finanziamento, coaching individuale legato allo sviluppo, trasferimento di conoscenze e formazione delle competenze nonché trasferimento delle conoscenze tramite riferimento pratico); 2. Fase di follow-up (produzione sistematica dell'attivazione e della motivazione raggiunta, transizione verso misure e progetti di follow-up, avvio/trasferimento di ulteriori reti e aiuti. In base al blocco degli aiuti, la presente misura è un progetto di tipo B nel contesto del progetto, passo dopo passo. Ciò significa che la fase di ingresso nel progetto non si svolge e i partecipanti conducono immediatamente alla fase principale e quindi all'elaborazione attiva e all'eliminazione delle loro barriere. Il lavoro di gruppo viene spinto in avanti fin dall'inizio. I risultati dell'analisi delle risorse e degli ostacoli derivano da una misura preliminare intrapresa dai partecipanti prima del progetto e che saranno messi a disposizione del richiedente con l'acquisizione dei partecipanti come base per il suo lavoro.