L'obiettivo è quello di aumentare il know-how tecnologico di aziende, istituti di istruzione e studenti della regione per soddisfare le opportunità e le esigenze delle nuove tecnologie nella nostra regione. Le aziende tecnologiche avranno bisogno di più di 53.000 nuovi talenti entro il 2021. Nei prossimi quattro anni saranno necessari solo esperti TIC per le aziende del nostro settore, circa 11 400 in più. L'industria tecnologica crea più della metà delle esportazioni del nostro paese e impiega circa 300.000 persone. Il progresso tecnologico è il principale motore della formazione e delle competenze in futuro, che richiede un'azione rapida e diversificata. L'obiettivo è quello di sviluppare la competenza delle aziende locali per soddisfare le esigenze di competenze in rapida evoluzione nella vita lavorativa, come robotica, dronet, VR, AR, AI, che supporta l'aumento del livello di competenza delle aziende regionali e dei laureati per individuare le opportunità offerte dalle nuove tecnologie nello sviluppo di servizi e prodotti esistenti o nuovi delle aziende. Il progetto risponde anche alle esigenze di competenze legate alla specializzazione intelligente nella regione. L'obiettivo e le misure del progetto sono: —Progettare e lanciare un ambiente di apprendimento tecnologico in collaborazione con Cursor ed Ekam.-Creare una rete attiva di esperti per produrre e sfruttare il contenuto dell'ambiente di apprendimento -Sviluppare le prime parti dell'ambiente di apprendimento fisico per sostenere le attività. —Sviluppare un modello operativo di pedagogia tecnologica-Identificare nuove tecnologie, nuovi compiti di lavoro e competenze necessarie per nuovi modi di lavorare insieme a una rete di vita lavorativa.-Produrre workshop, giornate di formazione ed eventi e pacchetti di formazione per aziende, organizzazioni di formazione e studenti. —Organizzare un evento di hackathon tra start-up e aziende più tradizionali, dove le startup possono utilizzare nuove tecnologie per creare soluzioni per le sfide delle aziende o sviluppare approcci completamente nuovi per lo sviluppo di prodotti, servizi o processi.- Con l'aiuto di una rete di esperti che lavorano sulla ricerca e lo sviluppo nell'ambiente di apprendimento, è possibile collegare efficacemente le aziende della regione con gli esperti e le aziende necessarie per sviluppare nuove soluzioni tecnologiche. Risultati: —Tecnologia migliorata -ambiente di apprendimento-Rete attiva di esperti nella produzione di contenuti e l'utilizzo dell'ambiente di apprendimento-I primi elementi dell'ambiente di apprendimento fisico completato -Il modello di pedagogia tecnologica sviluppata-La competenza necessaria per le nuove tecnologie, nuovi compiti e nuove modalità di lavoro è stata individuata — grazie a workshop, giornate di formazione ed eventi e formazioni più lunghe, nuove competenze, reti di esperti e partnership sono emerse per aziende e organizzazioni intorno alle nuove tecnologie. —Con l'aiuto di nuove tecnologie, le soluzioni alle sfide affrontate dalle imprese o approcci completamente nuovi allo sviluppo di prodotti, servizi o processi sono emersi attraverso eventi di hackathon condivisi dalle società tecnologiche Startup e da industrie più tradizionali.- Una rete di esperti che lavorano sulla ricerca e lo sviluppo dell'ambiente di apprendimento e la capacità di mettere in rete le imprese nella regione in modo efficace con gli esperti e le imprese necessarie per sviluppare nuove soluzioni tecnologiche hanno lo scopo di espandere le loro attività ad altri gruppi destinatari in una prospettiva di apprendimento permanente e di tenere conto delle diverse fasce d'età dal punto di vista dello sviluppo delle competenze tecnologiche.
