Con il sostegno dei fondi dell'UE, l'obiettivo dell'impresa è quello di creare le condizioni per migliorare le competenze, le conoscenze e le perplessità dei lavoratori. Implementare formazioni che forniscano ai dipendenti le competenze specifiche più carenti necessarie in un particolare luogo di lavoro al fine di svolgere funzioni direttamente correlate. L'obiettivo del progetto è quello di migliorare la qualifica dei dipendenti di LV UAB "Hi steel", aumentare la loro competenza e sviluppare le competenze della forza lavoro. 100 dipendenti dell'azienda saranno formati durante il progetto. Sarà organizzata una formazione su competenze specifiche, compresa la formazione sul posto di lavoro. Tutti i partecipanti al progetto parteciperanno a formazioni che forniscono e migliorano conoscenze e competenze professionali speciali. L'obiettivo del progetto è aumentare la competitività dei dipendenti di LV UAB Hi-steel e adattarsi alle esigenze del mercato, migliorare la qualità delle qualifiche professionali dei dipendenti; aumentare l'atteggiamento positivo e la soddisfazione dei lavoratori; ridurre l'avvicendamento del personale e il rischio di perdita di personale altamente qualificato, aumentare la competitività dell'azienda.