Il progetto mira a integrare o mantenere nel mondo del lavoro persone con disabilità motorie, sensoriali o intellettive migliorando l'accessibilità sul posto di lavoro, adattando le postazioni di lavoro o una nuova organizzazione del lavoro. Il progetto si concentra sul valore aggiunto del lavoratore e sul miglioramento delle sue competenze e non sul risarcimento per la perdita di ritorno a causa di disabilità. Si rivolge sia alla persona con disabilità che al suo datore di lavoro.