I destinatari sono lavoratori, adulti disoccupati di lungo periodo e adulti che lavorano nell'ALG-II. Nel progetto, vari moduli di qualificazione insegnano competenze specialistiche e chiave nel senso di una competenza relativa al posto di lavoro impostata per l'occupazione nel campo della tecnologia impianti/fornitura/edilizia metallica. Le conoscenze e le competenze acquisite dall'istituzione vengono applicate e approfondite nello stage. Inoltre, i partecipanti saranno preparati per un inizio di lavoro attraverso corsi di formazione per l'applicazione, l'alfabetizzazione sociale e mediatica e il sostegno all'integrazione nel mercato del lavoro. Il sostegno pedagogico sociale contribuisce alla riduzione degli svantaggi personali e alla stabilizzazione. Questo approccio olistico combinato con altri compiti del progetto (ad esempio orientamento al mercato del lavoro e attivazione, tutoraggio, creazione di reti) aumenta significativamente le opportunità del mercato del lavoro dei partecipanti.