L'obiettivo del progetto è quello di sviluppare una politica cross-education-training-employment nel settore dell'assistenza all'infanzia nella provincia del Lussemburgo (lasciando il suo silo). Essa mira a rafforzare la coerenza tra le competenze individuali/istituzionali/interistituzionali/di governance degli attori del sistema lussemburghese di assistenza all'infanzia e a sostenerne lo sviluppo congiunto. Questo sistema comprende gli attori degli istituti di istruzione/formazione delle professioni di accoglienza, le strutture di accoglienza e l'UNO (Governance). Scompartimentalizzando il sistema, il progetto contribuirà a migliorare l'accessibilità/la qualità dell'offerta di accoglienza per meglio soddisfare le esigenze dei bambini/delle famiglie. Ciò consentirà di riflettere sull'offerta formativa al fine di sostenere l'accesso alle professioni di assistenza all'infanzia. Il risultato atteso è un sistema più competente/coerente basato su un insieme comune di principi guida e competenze attese per un'accoglienza e un'offerta di istruzione/formazione di alta qualità e un sostegno più in linea con le esigenze del mercato del lavoro nelle professioni del settore.