Il mercato del lavoro regionale del Limburgo meridionale si trova ad affrontare sfide importanti a causa della transizione climatica ed energetica, con una crescente carenza strutturale del mercato del lavoro in molti settori tecnici, uno squilibrio qualitativo tra le competenze esistenti e quelle richieste, una grande domanda imminente di sostituzione e molte incertezze. Con il sostegno del Fondo, tali sfide sono affrontate concentrandosi su una transizione energetica e verso materie prime verso un'economia chimica verde, circolare e neutra sotto il profilo energetico. Sulla base di un'esplorazione strategica del mercato nel Limburgo meridionale effettuata nel 2022, è stato istituito il progetto "Capitale umano a prova di futuro" (oltre ad altri progetti del JTF su rotaia-3) con l'obiettivo di sostenere i dipendenti delle imprese (PMI) attraverso ulteriori attività di formazione, coaching e orientamento per prepararsi in modo approfondito, insieme ai loro datori di lavoro, alle conseguenze della transizione energetica, climatica e chimica verde nel Limburgo meridionale. Questo progetto contribuisce in modo significativo a un'organizzazione agile e...