L'obiettivo generale del progetto è aumentare la partecipazione ai programmi di formazione professionale continua, la parità di accesso ai programmi di FPC formali, non formali o informali, la consulenza e l'orientamento professionale, l'aggiornamento delle competenze della forza lavoro, la promozione di percorsi di apprendimento flessibili e moderni coinvolgendo almeno 601 persone di età compresa tra 18 e 65 anni, che sono dipendenti con contratto di lavoro individuale (a tempo pieno o part-time), comprese le persone in posizioni dirigenziali, provenienti da imprese pubbliche e private nelle regioni di sviluppo del Nord-Est e del Nord-Ovest. Date le dinamiche dei cambiamenti e le grandi trasformazioni nel campo dell'occupazione e della formazione, nonché l'attuale contesto economico in cui operano le imprese in Romania, in generale, e nelle regioni di sviluppo nord-est e nord-ovest, in particolare, è necessario trasferire concetti approfonditi per adattarsi