Considerando que a aprendizagem é uma responsabilidade partilhada pelas equipas de trabalho e pela organização, cabe à ULSM promover um ambiente favorável à aprendizagem, focada na aquisição/reciclagem de novas competências, na promoção da mudança e no aumento da competitividade e diferenciação, que se reflitam na qualidade e excelência na prestação de Serviços de Saúde proporcionados aos nossos utentes.