OBJECTIVO GERAL DO PROJECTO: Promover a inclusão social, combater a pobreza e qualquer forma de discriminação e reforçar a capacidade das empresas da economia social para operarem de forma autossustentável através da formação empresarial para 161 pessoas que pretendam criar empresas sociais no distrito de Maramures, principalmente Copalnic Manastur, do desenvolvimento de 21 empresas sociais com um perfil não agrícola e da criação de um mínimo de 105 postos de trabalho. A fim de determinar o crescimento económico e, implicitamente, uma baixa taxa de desemprego, a fim de integrar pessoas de grupos vulneráveis no mercado de trabalho e combater a pobreza no distrito de Maramures, com destaque para o município de Copalnic Manastur, é necessário que o maior número possível de empresários, as empresas recém-criadas, em especial as pequenas e médias empresas (PME), sejam as principais geradoras de novos postos de trabalho. O projeto centra-se na necessidade de financiar as empresas da economia social, no papel essencial da educação e formação das novas gerações de empresários, no cultivo do espírito empresarial no domínio social, na adoção de medidas específicas para formar, aconselhar e ajudar as pessoas que vão criar a sua própria empresa no domínio do empreendedorismo social. Na sequência da participação no programa de formação empresarial, o grupo-alvo de 161 pessoas, composto por trabalhadores por conta de outrem, desempregados, pessoas inativas (incluindo estudantes) e que criam uma empresa para criar novos postos de trabalho, nomeadamente trabalhadores por conta de outrem (incluindo pessoas que exercem uma atividade independente), adquirirá os conhecimentos necessários para poder integrar/reintegrar-se no mercado de trabalho e/ou tornar-se empresários da economia social. Assim, uma EFICÁCIA POZITIVA DE LUNG TERMEN gerada pelo projeto é a diminuição da taxa de desemprego e o aumento da taxa de trabalho na região NIVEL OF North West, melhorando a formação e as competências que asseguram uma integração a longo prazo no mercado de trabalho, as pessoas desempregadas e inativas que se tornam ativas, empregadas, com baixo risco de exclusão no futuro. Além disso, as pessoas que têm um emprego e querem criar uma empresa para criar novos postos de trabalho adquirem os conhecimentos, as competências e as competências necessárias para criar uma empresa e criar novos postos de trabalho. As empresas sociais criadas oferecerão oportunidades de emprego às pessoas marginalizadas, às pessoas vulneráveis que necessitam de apoio e proteção e que são diariamente vítimas de discriminação. No âmbito do projeto e da empresa estabelecida, será aplicado o princípio da não discriminação e da igualdade de oportunidades, e o projeto e as empresas da economia social representarão um refúgio seguro contra qualquer forma de segregação, discriminação ou marginalização. Durante o curso de formação empresarial, os participantes serão motivados