O objetivo do projeto é assegurar a estabilização da capacidade administrativa do órgão de gestão do PO SVE com a aplicação de um sistema justo e de incentivo à remuneração do pessoal. O presente projeto destina-se a financiar as despesas salariais e a remuneração do pessoal elegível da AG envolvido na execução do PO SVE no período de programação de 2014-2020, incluindo o pessoal para acordos de não-emprego e acordos de emprego. As despesas salariais incluem os salários, a remuneração, as contribuições obrigatórias do empregador, bem como os custos sociais obrigatórios – enfermagem, PN. O período dentro do período de elegibilidade das despesas para as quais as despesas salariais serão financiadas é o período de 2014 a 2018. O grupo-alvo são principalmente os funcionários do departamento do programa operacional de uma administração pública eficiente, o departamento organizacional, o departamento de serviços jurídicos e o departamento de orçamento e financiamento (unidade de pagamento), incluindo os funcionários não empregados envolvidos na execução do PO SVE. As actividades do projecto serão realizadas em conformidade com o convite em toda a República Eslovaca. Para prosseguir o objetivo do projeto, foi definido um valor-alvo para o indicador mensurável do projeto «Número de capacidade administrativa financiada pela assistência técnica», que será comunicado como o número médio anual registado de capacidades administrativas cujos custos de mão de obra são financiados pela assistência técnica do PO convertido em ETI.