**Os objetivos do projeto 2019-2020:** Para responder a este desafio, a APF Conseil deve **desenvolver a sua rede de****formadores.s**, a fim de poder responder ao maior número de empresas e autoridades locais, a fim de assegurar a proximidade com a parte Ródano-Alpes. Assim, o sucesso do projeto também requer o **desenvolvimento de novas competências** para os nossos stakeholders, a fim de diversificar e enriquecer a nossa oferta de serviços. Além disso, precisamos de melhorar as competências, o saber-fazer e as experiências dos nossos formadores**. Não se trata apenas de «testemunhas» mobilizadas para aumentar a sensibilização, mas de verdadeiros profissionais da transmissão do ensino. A integração profissional das pessoas com deficiência exigirá também uma mudança na forma como as empresas encaram as suas capacidades. Por último, afigura-se essencial **valorizar a experiência de utilização** entre as empresas e os órgãos de poder local e regional. Esta assinatura pedagógica única da APF Conseil traz um verdadeiro valor acrescentado às políticas de acolhimento e integração das pessoas com deficiência. Para o efeito, pretendemos criar e desenvolver os seguintes elementos: * Recrutamento de **novos formadores.s** * Construção de uma **nova oferta pedagógica** (Alta qualidade de utilização — acessibilidade universal) * Construção de uma **oferta de consulta** (apoio à emergência, implementação e/ou desenvolvimento de uma política em matéria de deficiência) * **Formação de formadores** (antigos e novos) na nova oferta pedagógica e prestação de aconselhamento/assistência * **Animação da rede regional de formadores** (apoio individual e coletivo, emulação de pares, codesenvolvimento) * **Criação de uma base digital** de recursos educativos com acesso remoto * **Criação de ferramentas para a promoção e valorização** da rede de formadores (competências, percursos, experiências, deficiências, especialidades, território, etc.)