Cada pessoa tem a sua própria força e paixão para manter o controlo da sua vida. O mercado de trabalho está a mudar rapidamente devido às consequências da crise do coronavírus. As profissões desaparecem e surgem novas oportunidades. Os contratos de trabalho para toda a vida já não existem. Os diplomas também estão rapidamente desatualizados. E o funcionário? Só tem futuro se continuar a desenvolver-se. Para se manter plenamente empregável, é importante que as pessoas continuem a desenvolver-se. Para as pessoas sem trabalho e com uma (maior) distância do mercado de trabalho, os municípios regionais da região do mercado de trabalho oferecem oportunidades. A ZOB está a trabalhar no sentido de uma sociedade em que todos possam participar de acordo com as suas capacidades. Trata-se de ajudar e manter estes grupos vulneráveis no trabalho. O compromisso com as qualidades é importante a este respeito. Para os jovens, os titulares de estatutos, os beneficiários (com uma maior distância do mercado de trabalho), mas também para os beneficiários não-beneficiários, existem oportunidades para adquirir experiência profissional e mudar para um emprego remunerado. Há também oportunidades de emprego para as pessoas com deficiência. Isto pode ser feito, por exemplo, através de trabalho protegido.