Re: Competências Têxtil & Moda As indústrias têxtil e da moda estão sob forte pressão como resultado das restrições cirus em todo o mundo. A vida das pessoas é perturbada; tanto no trabalho como no dia-a-dia. Os maiores desafios durante e depois do vírus estão no varejo e nas vendas de moda, com lojas fechadas e o término do emprego. Também fornecedores, fabricantes e outras partes da mudança de valor são altamente afetados e é difícil estimar as consequências, tanto aqui como no exterior. As marcas de moda suecas dependem em grande parte das exportações, já que sua maior receita é encontrada no exterior. A maior parte das exportações destina-se a países onde a sociedade e o comércio retalhista foram completamente encerrados. Durante o período de 12 a 31 de março, as vendas de roupas na Suécia caíram 49% e as vendas de sapatos 57%. A indústria da moda estava sob pressão antes da pandemia, mas desde o início do ano as falências são impressionantes e 4-5000 trabalhadores na Suécia serão afetados por despedimentos, avisos e despedimentos. O barómetro de Abril do Instituto Nacional de Investigação Económica, KI, foi uma espécie de história de terror. O barómetro resumiu as respostas das empresas e das famílias, que caíram acentuadamente e mais profundamente do que durante a crise financeira de 2008. A queda em abril é maior do que qualquer coisa observada anteriormente. Dada a situação urgente no mundo para a saúde, o clima e a economia em geral, seria uma excelente oportunidade para uma indústria afetada resolver a necessidade de mão-de-obra nova e mais qualificada, enquanto ajuda as empresas a alcançar os objetivos globais de sustentabilidade da ONU. Com isso como pano de fundo, a indústria se uniu e viu oportunidades de que o aumento vindouro do desemprego no setor possa ser resolvido, ao mesmo tempo em que avançamos rapidamente para um comércio, produção e consumo mais sustentáveis. A indústria da moda está a enfrentar uma grande mudança no sentido de ser mais sustentável e circular. Isto é algo em que vários intervenientes em toda a indústria têm vindo a trabalhar, incluindo a missão do governo «Textile & Fashion 2030». A crise actual significa que estamos a rever os métodos e locais de produção e que as reservas médicas nacionais de produtos têxteis e a possibilidade de ter partes da produção pelo menos mais próximas do que hoje. Isto significa que a avaliação é que a força de trabalho será mantida ou aumentará nos próximos cinco anos. Tal poderá significar que as peças e os materiais têxteis produzidos localmente serão fundamentais para a futura gestão de crises. A ideia é educar os trabalhadores afetados por uma das medidas de despedimento, aviso prévio e despedimento no retalho de moda para se tornarem mão de obra atrativa e preencherem postos vagos principalmente no novo comércio sustentável ou na indústria têxtil produtora, mas também no comércio eletrónico têxtil. Pode estar em cargos que são atualmente muito difíceis de recrutar com uma clara necessidade, como vendedores com competências de sustentabilidade, operadores de processos têxteis, costureiras industriais, costureiras, diretores, graduadores têxteis em segunda mão, vendedores técnicos B2B ou assistentes de compra. A indústria têxtil tem grandes aposentadorias no futuro próximo, com até 2000 pessoas. Portanto, há lugares para preencher onde demitido da loja de moda depois de mais educação e melhoria de competências seria uma adição muito bem-vinda. Pensamos também que serão acrescentadas várias novas profissões, que exigirão novas competências, por exemplo, a recriação de vestuário, a reparação de vestuário e empresas adicionais sob a forma de lojas de segunda mão mais inovadoras do que as que conhecemos hoje. Vemos também que aqueles que regressam à loja trabalham nos retalhistas sustentáveis do futuro quando o mercado tiver adquirido novas competências, como o aconselhamento em matéria de sustentabilidade e moda e o conhecimento dos materiais têxteis para ajudar o consumidor a um consumo mais sustentável. Temos também uma futura responsabilidade do produtor que coloca novas exigências à indústria e cria postos de trabalho adicionais.