O objetivo é aumentar os lugares novos e duradouros em Lubel, o pré-desenvolvimento, aumentar a ocupação ativa dos residentes, bem como um estímulo ao desenvolvimento económico e social.Apoio ao desenvolvimento empresarial, bem como um aumento da sobrevivência de novas empresas. A divisão visa igualmente aumentar os novos postos de trabalho no novo microprodutor, incluindo para a excreção da agricultura, e visa combater os efeitos ecológicos da pandemia de COVID-19 na ronda 11,2021-03.2023. O resultado: L criar trabalhos no âmbito do FSE para retirar a DG 62 L é deixado de trabalhar, que recebo salário não reembolsável para assumir a DG em pr-46 Ls trabalho que recebo cunhas não reembolsáveis para assumir a DG em pr-5 GR DOC: 62 Pessoas físicas (40 mil) aos 30 anos ou mais do território da voivodia, ou trabalho sem trabalho, começaram a trabalhar nas DG, em especial as que são particularmente difíceis para o trabalho, ou seja: a) está desempregado (incluindo em UP como desempregado), ações inibitórias passivas, especialmente as que são particularmente difíceis para o trabalho, ou seja: A-A) é mais velha (50+), bb) mulheres, cc) vespas de ON, dd) vespas de desemprego, ee) os os nisquaf, sendo pelo menos 60 % das vespas UP dos grupos acima referidos das alíneas aa a ee.b) homens desempregados com idades compreendidas entre 30 e 49 anos, desde que não sejam mais de 20 % do total de desempregados, e não pertençam ao gato indicado na alínea a) nas alíneas c-C-e) e e) e nas alíneas c) a e), c) imigrantes (incluindo a vespa pocho polonesa), d) reemigrantes, e) vespas longe do papel e seus gêneros, f) vespas trabalho pobre, g) foi empregado para um curto prazo ou trabalho sob o direito civil, cujos salários msc não excedem 120 % dos salários elevados. O sistema operacional indicado nas alíneas c) a g) não deve ser superior a 40 % UP. Nos termos das alíneas c) a g), o número total de obras não pode exceder 10 % do número total de obras. 1. A Escola permitirá que você obtenha os conhecimentos e habilidades necessárias para assumir e liderar GD XII.2021-II.2022r. 2. Naz, para fora e levou o financeiro na forma de uma chamada para rev. DG para 51 pessoas, mon II.2022 — III.2023 3. Arco e apoio drenado para a ponte financeira para 51
