A Digital-RecruitingN qualifica as PME do setor ambiental para fazer face à escassez de trabalhadores qualificados com medidas de recrutamento digital e marketing específicas para grupos-alvo. Outro elemento fundamental é analisar e otimizar a sua própria empresa no que diz respeito às necessidades dos trabalhadores, à medida que estes mudam as suas exigências para com o empregador, por exemplo, no sentido de uma maior sustentabilidade.