No trabalho da Igreja da Suécia, encontramo-nos muitas vezes tanto com pessoas que estão longe do mercado de trabalho como com os seus familiares. São pessoas que, por várias razões, procuram o nosso apoio. Vemos que as consequências do desemprego são graves e que as pessoas acabam numa espiral descendente onde a economia, a saúde, as relações, a exclusão e o desemprego o tornam mais difícil e pior. Vemos também que o desemprego de longa duração cria problemas estruturais na nossa sociedade. As pessoas em situação de desemprego de longa duração afastam-se cada vez mais da participação e influenciam as oportunidades, o que, por sua vez, aumenta os problemas de saúde e a segregação na sociedade. O projeto previsto do FSE+ «Além disso com MARY» é uma atualização da candidatura anterior (denominada apenas «Mais»), em que foram revistos vários pontos de melhoria. Entre outras coisas, a fase de implementação foi complementada com ferramentas de processo, como Small Steps e uma metodologia de validação mais desenvolvida de acordo com o modelo MARY. Ao longo do tempo, os gestores, os chamados gestores MARY e os supervisores dos parceiros também receberam formação adicional sobre o método MARY e a capacitação. O trabalho do grupo diretor foi clarificado e os seus membros também foram alargados com conhecimentos especializados do setor da educação, o que proporciona boas condições para a colaboração transfronteiriça entre o mercado de trabalho e o setor da educação durante e após a conclusão do projeto. Tal como a candidatura anterior, esta candidatura visa igualmente ajudar as pessoas afastadas do mercado de trabalho a darem mais um passo em direção ao trabalho. O grupo-alvo do projeto são as pessoas que estão longe do mercado de trabalho devido a doença física ou mental, deficiência, dificuldades sociais, falta de habilitações académicas ou falta de conhecimentos de sueco. O projeto irá ao encontro das pessoas necessitadas a quem é concedida esta intervenção pelos serviços sociais. O projeto também trabalhará com estruturas em torno do acolhimento de pessoas em formação profissional na Igreja da Suécia. O projeto está a ser solicitado pela Diocese de Gotemburgo, que se torna proprietária do projeto. Os parceiros do projecto são os seis pastores Lysekil, Tjörn, Romelanda, Nylöse, Mölndal e Partille. As causas do desemprego são complexas e podem dever-se a uma série de fatores. Causas de nível individual podem interagir com fatores de nível estrutural. As causas mais proeminentes podem ser divididas em doenças físicas ou mentais, falta de competências e/ou exclusão. O projeto Further with Mary baseia-se em esforços anteriores no projeto nacional "Create a place", que desenvolveu principalmente uma metodologia de abordagem para pessoas longe do mercado de trabalho. No projeto, esta metodologia é combinada com atividades para o aumento da saúde existencial, algo que através do projeto Criar local revelou-se um fator importante para o grupo-alvo. O objetivo deste projeto é reforçar as pessoas afastadas do mercado de trabalho, a fim de se aproximarem um pouco mais do mercado de trabalho. Também queremos criar uma boa organização dentro da Igreja da Suécia para fortalecer a capacidade da organização de receber e dar às pessoas longe do mercado de trabalho um bom estágio, o que também afeta a forma como interagimos com as autoridades e outras organizações. Além disso, queremos ser capazes de identificar e destacar fatores que possam ajudar-nos a construir pontes entre os intervenientes públicos e civis, a fim de reduzir a segregação e a exclusão. O principal método para receber pessoas longe do mercado de trabalho é o método MARY, que é um método de resposta desenvolvido dentro da Igreja da Suécia a nível nacional. MARY significa Significado, Comunidade de Trabalho, Reabilitação e Orgulho Profissional. É utilizado na prática e na formação profissional em ambiente paroquial para criar atividades de qualidade garantida que apoiem os desempregados de longa duração a caminho do emprego. O método baseia-se em muitos anos de experiência no apoio a pessoas que estão longe do mercado de trabalho. Todos os métodos utilizados no projeto visam satisfazer as necessidades da pessoa para tarefas personalizadas e focadas no trabalho, com elementos de atividades que promovam a saúde existencial da pessoa. As atividades do projeto serão principalmente sobre formação profissional, conversas em grupo e individualmente, reuniões temáticas e comunidade social. Dentro da organização, as actividades serão em grande parte sobre educação e sensibilização de vários tipos. A avaliação será realizada como uma investigação de acompanhamento e contribuirá para o tratamento contínuo dos desafios do projeto através do projeto, o que pode conduzir a alterações na configuração a diferentes níveis. O avaliador conduzirá um diálogo com a gestão do projeto sobre as questões estratégicas que surgirem. No final do projeto, será realizada uma conferência de divu