O objetivo geral do projeto é atualizar o nível de competências específicas de 601 trabalhadores nas regiões da Mantenia do Sul e da Oltenia do Sudoeste, durante um período de 24 meses, em resultado da rápida evolução tecnológica e da emergência de novas competências, através de ações relevantes para o mercado de trabalho, facilitando o acesso a um emprego ou a sua manutenção. O principal objetivo deste projeto é apoiar o desenvolvimento da carreira de 601 funcionários nas regiões de Muntenia do Sul e Oltenia do Sudoeste e proporcionar-lhes oportunidades para adquirir as novas competências necessárias para se manterem competitivos no mercado de trabalho num ambiente em constante mudança. O projeto contribui para a concretização do objetivo do Programa de Educação e Emprego através da organização e implementação de programas de FPC adaptados às necessidades e interesses específicos do grupo-alvo, com enfoque no desenvolvimento de aptidões e competências relevantes para o mercado de trabalho. Estes programas serão concebidos para