O objetivo do projeto é desenvolver e aplicar uma estratégia de gestão dos recursos humanos destinada a utilizar da forma mais eficiente possível o potencial humano envolvido na execução do Acordo de Parceria com o Ministério do Desenvolvimento. Em especial, o projeto prevê o financiamento de ações destinadas a aumentar a eficiência do Ministério enquanto organização, através do desenvolvimento de pressupostos e da aplicação de um sistema de gestão por objetivos. Além disso, prevê-se prosseguir os esforços para criar um sistema de gestão de recursos humanos coerente, moderno e uniforme, baseado num modelo de competências.