O objetivo do projeto «Assim» é aumentar a empregabilidade das pessoas desempregadas com menos de 30 anos da zona do distrito de Cracóvia. O projeto destina-se a 800 desempregados (incluindo 40 % de mulheres) residentes no distrito de Cracóvia com idades compreendidas entre os 18 e os 29 anos, registados na UPPK (que pertencem aos perfis I e II do perfil de ajuda, que não participam em ações de educação e formação (os chamados NEET), tal como definidos pela categoria NEET no PO WER 2014-2020). O recrutamento será efetuado continuamente em todas as unidades UPPK através de candidaturas, candidaturas e questionários apresentados por desempregados até se atingir o número previsto de beneficiários efetivos. O recrutamento realizar-se-á até 31.12.2015. O projeto é uma resposta aos desafios da Estratégia Europa 2020 e apoia e promove o emprego por conta de outrem ou por conta própria dos jovens habitantes do distrito de Cracóvia. As ações previstas no projeto destinam-se principalmente a moldar as competências (profissionais e interpessoais) dos participantes, que consistem nas qualificações dos jovens e na aquisição de experiência profissional. Estas atividades permitir-lhes-ão adquirir competências ou capacidade para desempenhar tarefas no local de trabalho, facilitar a entrada dos jovens no mercado de trabalho através de formulários previstos no projeto. Além disso, será explorado o potencial dos jovens para desenvolver o empreendedorismo no mercado local e na região. No entanto, as ações do projeto podem melhorar a situação dos jovens no mercado de trabalho, facilitando a aquisição de experiência profissional no local de trabalho através de estágios e da criação de uma empresa. Por outro lado, a formação destinar-se-á a colmatar a lacuna de competências no que diz respeito às competências profissionais. No âmbito do projeto, os participantes serão abrangidos por serviços de colocação profissional e serviços de orientação profissional específicos individualmente. No âmbito do projeto, a concessão de formas de apoio será precedida de uma análise de competências, predisposições e problemas da profissão