Ustrezne spretnosti postajajo vse pomembnejše za konkurenčnost podjetij, saj se vsebina znanja blaga in storitev, proizvedenih v poslovnem sektorju, povečuje. Hkrati se konkurenca za tržne deleže povečuje v skladu z globalizacijo. Projekt se trenutno sooča z največjim izzivom švedskih podjetij; ponudba znanj in spretnosti. Cilj projekta je izpostaviti poslovni sektor v Hallandu, poslovno zmogljivost in način, kako lahko javni sektor podpira vseživljenjsko učenje. S testiranjem, ocenjevanjem in izvajanjem nadaljnjega izobraževanja in razvoja malih in srednje velikih podjetij v Hallandu želimo prispevati in razvijati izobraževanje prihodnosti in kraj srečanja prihodnosti, kako najti nove načine posredovanja in lajšanja znanja, izobraževanja, izkušenj in kompetenc ter kako lahko prispevamo k razvoju strateških kompetenc podjetij.