Cilj projekta je zagotoviti in na ustrezni ravni vzdrževati človeške vire na Ministrstvu za pravosodje, ki opravljajo naloge v okviru finančne perspektive 2014–2020. Projekt bo financiral stroške osebja zaposlenih, ki sodelujejo pri opravljanju nalog posredniškega organa za operativni program Razvoj znanja, ukrep 2.17 Učinkovit pravosodni sistem. Zgoraj navedene naloge se nanašajo na pripravo, izvajanje, spremljanje, nadzor in obveščanje ter promocijo POWER. Sestavni deli plačila za financiranje projekta bodo med drugim vključevali osnovno plačo, nadomestilo za pripravništvo, dodatno letno plačo, prispevke za socialno varnost, ki jih plača delodajalec, prispevek v sklad dela, prispevek v sklad za zajamčene dajatve zaposlenih, nadomestilo za bolezen, ki ga izplača delodajalec, nadomestila za delo in nagrade, predvidene v predpisih institucije.