glavni cilj: izpopolnjevanje med 556 od 618 (371K/247M) zaposlenih v mikro, malih in srednjih podjetjih finančnega sektorja na Poljskem z zagotavljanjem usposabljanja in/ali svetovalne podpore, ki izhaja iz: priporočila sektorskega svetovalnega sveta. Pristojnosti finančnega sektorja za 518 oseb (v obdobju 1. 1. 01/01/2020–31/12/2022) – priporočila izrednega odbora SRK za boj proti posledicam pandemije COVID-19 za 100 ljudi (v obdobju 1. 9. 01/09/2020–31/03/2021)skupina docelowa:618 (371K/247M) mikro, malih in srednjih podjetij iz finančnega sektorja – KD2/KD9 (PKD K – Finančne in zavarovalniške dejavnosti) s Poljske (glede na registracijski dokument). (najmanj 31 oseb) bo z ozemlja vsake province Poljske (glede na registracijski dokument). Ta dejavnost bo omogočila enak razvoj finančnega sektorja v 16 vojvodstvih Poljske.tasks: Zaposlovanje in spremljanjeProjekti – sofinanciranje razvojnih storitev (usposabljanje ali svetovanje) za zaposlene v MMSP finančnega sektorja s tematskih področij, ki jih priporoča sektorski svetovalni svet. Kompetence finančnega sektorjaZaposlovanje in spremljanje (COVID-19)Zagotavljanje dejavnosti, ki podpirajo izvajanje razvojnih storitev (COVID-19)Rezultati (COVID-19)rezultati: Število zaposlenih, vključno z zaposlenimi v velikih podjetjih, ki so povečali kompetence na področju uporabe, ki so ga priporočili sektorski kompetenčni odbori: 466Število zaposlenih, vključno z zaposlenimi v velikih podjetjih, ki prejemajo podporo na področju, ki ga priporočajo sektorski kompetenčni odbori: 518 Število delavcev, vključno z zaposlenimi v velikih podjetjih, ki imajo večjo usposobljenost za boj proti posledicam pandemije COVID-19 (v skladu z izrednimi priporočili SRK):90Število zaposlenih, vključno z delavci v velikih podjetjih, ki prejemajo podporo za boj proti posledicam pandemije COVID-19 (v skladu z izrednimi priporočili SRK):100