Glavni cilj projekta je v 39 mesecih izbrati vsaj 50 inovativnih rešitev, ki se odzivajo na izzive na področju zaposlovanja, izvesti pilotno izvedbo teh rešitev in opredeliti vsaj 5 rešitev, ki bodo s preskušanjem in ocenjevanjem uspešnosti, učinkovitosti in ustreznosti pokazale največji potencial za njihovo uvedbo v javne politike ali vsakodnevno prakso podjetij in institucij na Poljskem. Inkubator, ki deluje na področju zaposlovanja, se bo osredotočil na naslednje izzive za trg dela na Poljskem: avtomatizacija/robotizacija, starajoča se družba in enake možnosti za ženske. Kataloga ne zaključujemo, vendar bomo pozornost inovatorjev usmerili na te izzive, saj zadevajo večino dela na Poljskem. Večstopenjska analiza zamisli za mikroinovacije na področju zaposlovanja bo upoštevala: — uporaba znanja in izkušenj projektnega osebja, zlasti FISE, z več kot 3 leti izkušenj z vodenjem inkubatorja socialnih inovacij v obdobju 2016–19, alig. s skoraj 30-letnimi izkušnjami na področju trga dela in več kot 10 let na področju socialne ekonomije;- z vključevanjem strokovnjakov in zunanjih strokovnjakov v fazi izbora inovativnih idej v fazi testiranja in nepovratnih sredstev bomo vključili ljudi, ki predstavljajo različna stališča in izkušnje ter obseg specializacije na področjih, povezanih z zaposlovanjem, vključno s strokovnjaki in strokovnjaki, pridobljenimi prek kontaktnih mrež partnerja FOB;- progresivno in prilagojeno študijo vsake od 50 preizkušenih inovacij, ki jih izvajajo povprečne rešitve usposabljanja. Dejavnost inkubatorja TransferHUB bo potekala po vsej državi zaradi izkušenj in stikov FISE ter komunikacijskih veščin zaposlenih FOB.