Cilj predloga projekta je zagotoviti strokovno in strokovno vodenje občinskih zaposlenih s povečanjem njihovega znanja, spretnosti in kvalifikacij z nadgradnjo rezultatov, doseženih v okviru projekta „Izboljšanje zmogljivosti občinskih zaposlenih za zagotavljanje kakovostnih javnih storitev“, ki ga financira DDA. Uresničevanje cilja bo doseženo z organizacijo in izvedbo več kot 250 usposabljanj (udeležba in na daljavo) o aktualnih temah za občinsko upravo in izvajanje usposabljanj za vodje usposabljanja. Načrtuje se, da bo več kot 5000 občinskih uslužbencev deležno usposabljanja na 15 modulih usposabljanja, ki so neposredno povezani z osnovnimi občinskimi službami. Izvajanje usposabljanj za vodje usposabljanja (pretežni del teh so občinski uslužbenci) in njihovo sodelovanje kot predavatelji v osebnih usposabljanjih za ciljne skupine zagotavlja doseganje multiplikacijskega učinka in trajnost rezultatov projekta. Opredelitev tem izobraževalnih modulov, na katerih se bodo izvajala usposabljanja v okviru tega projekta, temelji na analizi potreb občinskih uslužbencev projekta, ki je bil zaključen v okviru projekta dwmp. Obstaja tudi priložnost za razvoj do 5 novih modulov usposabljanja – v primeru sprememb pravnega okvira in/ali ugotovljenih potreb občin. Da bi zajeli najširši krog občinskih predstavnikov, bo vsak modul usposabljanja na voljo v dveh oblikah – osebno in na daljavo. Izvajanje projekta bo prispevalo k boljšemu upravljanju na lokalni ravni in povečanju kakovosti storitev, ki jih občine zagotavljajo državljanom in podjetjem, ter krepitvi vloge Nacionalnega združenja občin kot informacijskega in kvalifikacijskega centra za razvoj znanja, spretnosti in kvalifikacij zaposlenih v občinskih upravah.
