Cilj projekta je z izboljšanjem dostopnosti na delovnem mestu, prilagoditvijo delovnih postaj ali novo organizacijo dela vključiti ali ohraniti zaposlene osebe z motoričnimi, senzoričnimi ali intelektualnimi motnjami. Projekt se osredotoča na dodano vrednost delavca in izboljšanje njegovih spretnosti in ne na nadomestilo za izgubo vrnitve zaradi invalidnosti. Namenjen je tako invalidni osebi kot njenemu delodajalcu.