Cilj projekta je omogočiti 25 mladim, starim od 18 do 24 let, ki niso zaposleni, se usposabljajo ali izobražujejo vsako leto, da odkrijejo določene tehnične poklice na področju računalništva, komuniciranja in zabave ter vajeništva v predkvalificiranem usposabljanju. Vsako zasedanje poteka na naslednji način: prvič, mladi preživijo individualni razgovor s svetovalcem, ki omogoča določitev projekta za iskanje zaposlitve in določitev časovnega razporeda ukrepov. Nato se vsaka trgovina teden dni testira na usposabljanju OISP, kjer mladega nadzorujejo tehnični izvajalec usposabljanja in pripravniki OISP. Po vsakem testiranem delovnem mestu se opravi ocena s svetovalcem. Ob koncu akcije bo strokovni projekt opredeljen v akcijskem načrtu.