Cilj tega projekta je povečati število čezmejnih delavcev z usmerjanjem in izboljšanjem organizacije čezmejnega usposabljanja, da bi bilo usposabljanje učinkovitejše. Namen je, da se sektorju za osnovno in stalno čezmejno usposabljanje zagotovi ustrezna struktura upravljanja. Projekt bo razdeljen na štiri dele: — Izboljšanje ozaveščenosti o priložnostih za čezmejno usposabljanje – Zagotavljanje ustrezne podpore za prosilce za čezmejne poklicne projekte – Boljša usklajenost ponudbe usposabljanja s povpraševanjem podjetij po delovni sili in boljša povezava z njim – Izboljšanje upravljanja in usklajevanja čezmejnega usposabljanja