Splošni cilj: Povečanje konkurenčnosti in zaposlovanja diplomantov terciarnega in neuniverzitetnega izobraževanja s spodbujanjem podjetništva ter podpiranjem trajnostnega in vključujočega poslovnega razvoja v gospodarskih sektorjih s konkurenčnim potencialom, opredeljenim v skladu s področji CNS in pametne specializacije v skladu s SNCDI. Cilj projekta je: podpirati razvoj podjetništva, ki temelji na trajnostnem razvoju, socialnih inovacijah, enakih možnostih, dostopnosti, nediskriminaciji in uporabi IKT kot temeljnih načel v poslovnem okolju; ustvariti 23 novih podjetij na podlagi vključujočih in trajnostnih poslovnih načrtov; razviti osnovna podjetniška znanja in spretnosti za 350 ljudi, da bi jih podprli in motivirali za ustanovitev lastnega podjetja; zagotovijo praktično usposabljanje za 26 podjetnikov, izbranih za finančno podporo (vključno s tremi z rezervnega seznama), za izvajanje njihovih poslovnih načrtov z izvajanjem usposabljanja v že obstoječih podjetjih s podobnim profilom dejavnosti, ki izvajajo dejavnosti v simuliranih podjetjih; finančno podpira 23 poslovnih načrtov, ki jih pripravijo podjetniki, za socialno-ekonomski razvoj in ustvarjanje vključujočih delovnih mest; ustvariti najmanj 67 novih vključujočih delovnih mest, začenši s 23 poslovnimi načrti, za katere je zagotovljena finančna podpora; zagotavljanje neprekinjenega poslovanja in razvoja prek mehanizma Business HUB, srednje- in dolgoročnega mehanizma za spremljanje; podjetnikom zagotoviti potrebne nasvete za premagovanje ovir za razvoj njihovih podjetij in za stalen razvoj; zagotoviti preglednost in spoštovanje načel vključevanja, nediskriminacije in enakih možnosti pri vseh sprejetih ukrepih; zagotavljanje informacij o dejavnostih, ki jih ponuja projekt, da se vsem zainteresiranim osebam omogoči, da postanejo podjetniki in da se podprejo z ukrepi, ki se izvajajo v okviru projekta. spodbujanje inovacij, raziskav kot orodij za podjetniški razvoj znotraj podjetja HUB. Trajnost in vključenost – kot ključni inovativni element projekta – se ustrezno in takoj odzivata na nove gospodarske razmere, ki jih določa vpliv COVID-19. Podjetniško okolje potrebuje ponovno opredelitev, zasidrano v trenutnih posebnostih družbe. Vključujoča podjetja ustvarjajo trojno vrednost: podjetja so gospodarsko donosna in stabilna; skupnosti z nizkimi dohodki imajo boljši dostop do storitev in proizvodov ter povečujejo svoje prihodke; zmanjšati socialne izdatke z vstopom na trg dela prebivalstva. Dolgoročni pozitivni učinki so zagotovljeni z dopolnjevanjem ukrepov, projektom, ki ponuja storitve poklicnega usposabljanja na podjetniškem področju, storitvami moških.