Iskanje pravih znanj in spretnosti velja za največjo oviro za rast med podjetji, tako v okrožju Uppsala kot na Švedskem. Poleg tega v svetu okoli nas prihaja do hitrih tehnoloških premikov in sprememb, ki postavljajo visoke zahteve po prilagodljivosti in da obstoječe osebje razvija in nadgrajuje svoje znanje v svojem delovnem življenju. Projekt bo ustvaril boljše pogoje za podjetja, da bodo lahko povečala svojo sposobnost privabljanja in zaposlovanja pravih znanj in spretnosti ter razvila in ohranila obstoječa znanja in spretnosti. Podjetja bi morala imeti tudi boljše znanje o ustreznih akterjih usposabljanja in kontaktnih točkah. Primarna ciljna skupina: Mala in srednje velika podjetja, ki morajo razviti znanje in razumevanje o tem, kako lahko delajo s ponudbo strateških znanj in spretnosti - dejavna v industrijah na področjih izzivov Pametna industrija, Energetske rešitve prihodnosti, Znanost o življenju, tehnologija socialnega varstva in e-zdravje, pa tudi v industrijah, ki so povezane in omogočajo zgoraj navedena področja, kot je tehnologija.