Izziv je ustvariti trajnostni prehod v proizvodnih MSP. S podporo akademije in povečanjem spretnosti neposredno v proizvodnji bo projekt ustvaril večjo konkurenčnost. Znanje za spodbujanje razvoja trajnostne proizvodnje ter uvajanje novih delovnih metod in spremenjenih delovnih metod za boljšo uporabo virov v industriji. Spletni seminarji bodo navdihnili in ustvarili pomembne izmenjave izkušenj za vsaj 30 MSP. 15 MSP bo prejelo podporo za razširitev delovnih metod ter razvoj trajnostnega podjetništva in razvoja znanj in spretnosti svojih zaposlenih. Podjetja bomo pozvali, naj razmišljajo na nove načine, ki ustvarjajo vrednost, inovacije in enakost, ki se dosežejo z izboljšanjem znanj in spretnosti ter večjo sposobnostjo vplivanja. 2–3 MSP bodo pilotno usmerjena v raziskovalne projekte, za katere trenutno nimamo na voljo nobenih rešitev. Komunikacija in razširjanje pomembnega učenja bosta potekala v okviru projekta, zunaj projekta, industriji, mladim in njenim učiteljem, da bi ustvarili podobo, v kateri lahko industrija prispeva k spremembam v družbi.