Ciljna skupina podpore je 70 brezposelnih, tj.: 36 oseb, starih od 18 do 29 let, in 34 oseb, starejših od 30 let; Vključno z 42 ženskami. Ukrepi: projekt vključuje celovito poklicno in izobraževalno aktivacijo, v okviru katere se izvajajo instrumenti in storitve trga dela, navedeni v zakonu, ki ureja politiko trga dela. Pričakuje se, da bo celovita aktivacijska podpora povečala trajnostne zaposlitvene možnosti in ustvarjanje delovnih mest, tudi s podpiranjem razvoja podjetništva in samozaposlovanja za ciljno skupino. PUP zagotavlja podporo, kot so: posredovanje zaposlitve, poklicno svetovanje (obrazci brez stroškov, ki niso prikazani v proračunu), vključno s pripravo ali posodobitvijo individualnega akcijskega načrta, - pripravništvo, - enkratna sredstva za začetek poslovne dejavnosti, - povračilo stroškov opremljanja ali naknadnega opremljanja delovnega mesta, - poklicno usposabljanje, - spremljevalna podpora, npr. povračilo stroškov prevoza na delo/nege, Ukrepi za mlade v okviru projektov PLO se bodo izvajali v skladu s Priporočilom Sveta z dne 30. oktobra 2020 o Mostu do delovnih mest – okrepitev jamstva za mlade in nadomestitvi Priporočila Sveta z dne 22. aprila 2013 o vzpostavitvi jamstva za mlade (UL L 347, 20.12.2013, str. Ooh, ooh, ooh. EU C 372, 04.11.2020, str. 1) ter izvedbeni načrt jamstva za mlade za Poljsko za leto 2022. Trajanje projekta: 01.01.2025-31.12.2026. Projekt se bo izvajal v mestu Świętochłowice. V projektu je bilo predvideno, da se bo 44 % udeležencev zaposlilo, vključno z ustanovitvijo podjetja. Natančnost načrtovanih projektov in izvajanje/pridobivanje predvidenih kazalnikov v projektu se bosta prenesla v glavni cilj projekta in v sprejemanje popravnih ukrepov v primeru težav pri izvajanju projekta. Okrožni urad za delo v Świętochłowicah bo informacije o začetku projekta objavil na svojih družbenih omrežjih in spletišču. Ustvarjal in tiskal bo plakate za lastne potrebe, ki bodo postavljeni v PUP razstavne kovčke in ključne prostore zaposlenih. PUP bo upošteval vprašanja enakosti v informacijskem in promocijskem gradivu ter bo v ta namen uporabljal nestereotipne in raznolike oblike komunikacije. Zaposleni, ki neposredno stopijo v stik s strankami, jih bodo obveščali o možnosti pridružitve projektu. https://Świętochłowice.praca.gov.pl
