Splošni cilj projekta „INVEST IN COMPETENCE AND CHOOSE EXCELLENCE IN THE CAREER – CENTRE REGION“ je razviti programe usposabljanja za posodobitev posebnih znanj in spretnosti 601 zaposlenih v regiji centra zaradi hitrega tehnološkega razvoja in pojava novih znanj in spretnosti z ukrepi, ki so pomembni za trg dela in olajšujejo ohranjanje delovnih mest. S tem projektom želimo podpreti tako zaposlene kot delodajalce pri razvoju znanj in spretnosti, specifičnih za vsakega zaposlenega in podjetje, opredeljeno v regiji Centra, da bi posodobili / razvili znanja in spretnosti, potrebne za spopadanje s tehnološkim razvojem, novimi potrebami po delovnih mestih, povečanjem konkurenčnosti na trgu dela in mednarodnih trgih. Proces globalizacije poudarja širjenje tehnologije in ustvarja nove poklice, ki nadomeščajo nekatere obstoječe. Z vsakim novim poklicem potrebne spretnosti in kompetence