Splošni cilj projekta - Razvoj digitalnih spretnosti in kompetenc s sodelovanjem zaposlenih iz okrožja Dolj v programih digitalnega poklicnega usposabljanja kot priložnost za povečanje konkurenčnosti in izboljšanje statusa na trgu dela z ustvarjanjem prožnih priložnosti za izpopolnjevanje in preusposabljanje v okviru hitrega tehnološkega razvoja in potrebe po novih digitalnih spretnostih za 602 osebi, stari od 18 do 64 let, ki prebivata/prebivata v okrožju Dolj, manj razviti regiji SVO, ki sta zaposlena z večstranskimi medfranšiznimi provizijami za polni ali krajši delovni čas, vključno z osebami na vodstvenih položajih (največ 50 oseb). Ta cilj neposredno prispeva k glavnemu cilju programa za izobraževanje in zaposlovanje: razvoj človeških virov s povečanjem dostopa do kakovostnega izobraževanja in usposabljanja, spodbujanjem zaposlovanja, zlasti za mlade, in zmanjševanjem