Namen pogojev za dodelitev tega dodatka je vzpostaviti sistem podpore za zaposlene osebe z dolgotrajno boleznijo, da se prepreči razvoj trajne izgube zmožnosti za delo zaradi začasne nezmožnosti za delo in osipa iz zaposlitve zaradi dolgotrajne bolezni in tveganja revščine, ter zagotoviti, da imajo delodajalci potrebne informacije za oblikovanje zdravju prijaznega delovnega okolja in delovnih pogojev za zaposlene z dolgotrajno boleznijo, ki jim bodo omogočili delo v razmerah, primernih za njihovo zdravje med bolniškim dopustom.
