4T - Prihodnje zaposlitvene možnosti za nadomestitev šote - projekt se bo odzval na neposredne in posredne škodljive učinke krčenja sektorja šote na delovno sposobne osebe, ki so postale brezposelne v sektorju proizvodnje šote ali jim grozi brezposelnost, in njihove družine. Glavni cilj projekta je okrepiti odpornost posameznika in skupnosti ter sposobnost spreminjanja razmer, ki so posledica zaustavitve proizvodnje šote. Projekt bo zagotovil pravičen prehod na postopno opuščanje proizvodnje šote. Zaradi ukrepov projekta bodo mladi in moški, ki so postali brezposelni ali jim grozi brezposelnost v sektorju šote in povezanih sektorjih v osrednji Finski, okrepili svojo zmogljivost prilagajanja zelenemu prehodu. Imajo znanje in kompetence za ohranjanje in spodbujanje svoje sposobnosti za delo in študij ter za usposabljanje ne glede na čas in kraj. Projekt podpira ciljno skupino pri razumevanju in sprejemanju razlogov za ustavitev proizvodnje šote. Pomagali jim bodo opredeliti prihodnje zaposlitvene možnosti, povezane z zelenim prehodom v njihovi regiji. Sposobnost ciljne skupine projekta za delo in študij se krepi z vodenim in samomotiviranim aktivnim počutjem in promocijo zdravja. Okrepilo se bo njihovo razumevanje dejavnikov, ki vplivajo na njihovo zdravje in dobro počutje. Ukrepi uporabljajo sredstva narave, kulture in glasbe ter krepijo psihološko odpornost in prožnost udeležencev, tj. odpornost na spremembe. Na ta način se njihove možnosti za prihodnost širijo v smeri novih kariernih poti, ki jih projekt podpira s kariernim inštruiranjem in storitvenim svetovanjem. Znanje, motivacija, pogum in spretnosti ciljne skupine projekta za študij neodvisno od časa in kraja se bodo povečali z digitalnim usposabljanjem, digitalno podporo in okoljem za usposabljanje, ki je enostavno za uporabo. V podporo ciljni skupini bodo v okviru projekta pripravljeni štirje materialni svežnji za akterje na področju zaposlovanja in podeželja v osrednji Finski, in sicer o naslednjih temah: 1.Razlogi, koristi in priložnosti postopnega opuščanja proizvodnje šote 2. Prilagajanje spremenjenim zaposlitvenim in poklicnim možnostim 3. Ohranjanje sposobnosti za delo in študij v razmerah sprememb in 4. Priložnosti za e-učenje.