Cilj projekta NIEBE je ustvariti nizkopražna tranzitna delovna mesta za ljudi, ki so oddaljeni od trga dela v štajerskih zavodih za zaposlovanje, da bi nato pridobili zaposlitev na 1 in 2. Omogočanje trga dela za ciljno populacijo. Izvedba projekta NIEBE na Hausmasters GmH bo ustvarjena, zlasti za ciljno območje Gleisdorf, dodatna urna tranzitna delovna mesta za prejemnike socialne pomoči, pa tudi za druge ciljne skupine, ki so še posebej oddaljene od trga dela. Ciljna skupina vključuje osebe, stare od 18 do 64 let, ki niso na trgu dela, zlasti prejemnike socialne pomoči in dolgotrajno brezposelne, ki imajo glavno ali običajno prebivališče na Štajerskem in katerih vključevanje na trg dela otežujejo zapletene in večdimenzionalne težave. Trajanje zaposlitve je razdeljeno na tri faze: I. Pojasnilo (1–2 meseca, manjša zaposlitev) II. Stabilizacija in razvoj (3 do 6 mesecev, zaposlitev s krajšim delovnim časom do zaposlitev s polnim delovnim časom) in po potrebi III. podaljšanje (1–3 mesece, zaposlitev s krajšim delovnim časom do zaposlitve s polnim delovnim časom). Najdaljše obdobje bivanja za udeležence je omejeno na 9 mesecev. Udeleženci NIEBE se lahko zaposlijo na vseh šestih podpodročjih (čiščenje, vzdrževanje rastlin na prostem, vključno z zimskimi storitvami, upravljanje objektov, pogodbeno delo, predelava lesa, upravljanje flote) podjetja Hausmasters. To ima za posledico zelo raznoliko paleto delovnih mest. Za udeležence NIEBE je prenos na partnerske projekte AMS ali na Hausmasters Dienstleistungs-GmbH možen in načrtovan po projektu.